【组成】电加热导热油炉系统由防爆电加热器、有机热载体炉、换热器（可配置）、控制柜、热油泵、膨胀槽等组合成一个撬块，用户只仅需接入电源、介质的进出口管道及一些电气接口即可使用。

【工作原理】导热油炉（又称导热油加热器）是将电加热器直接插入有机载体（导热油）中直接加热，利用循环泵，强制导热油进行液相循环，将热量传递给一个或多种用热设备，经用热设备卸载后，重新通过循环泵，回到加热器，再吸收热量，传递给用热设备，如此周而复始，实现热量的连续传递，使被加热物体温度升高，达到加热的工艺要求。

导热油加热器采用数显温控仪控温，具有超温报警、低油位报警、超压力报警功能，它是化工、石油、机械、印染、食品、船舶、纺织、薄膜等行业中一种高效节能的供热设备。

【特点】

1，运行压力低：液相输送热能，能在较低的运行压力下，获得较高的工作温度，热载体较水的饱和蒸汽压力小70～80倍，一般供热运行压力为≤0.3MPa。

　　2，加热温度高：导热油加热炉供热温度可达280℃；加热温度自动化控制，灵敏度高，供热稳定。

　　3，安全可靠：苏意专业研发生产导热油炉，具备完善的运行控制和安全监测装置，操作简便，安全可靠。

4，环保型设计：导热油炉设备配置新型电加热系统，以电代煤，节省投资，环保无污染，同时导热油炉加热升温快，热效率高，高效更经济！

新能源？

无论是烧煤、油，还是生物颗粒，都会造成污染，排放废气、硫化物等。

 与其提心吊胆的处理、净化废气，还不如从根本上，选择清洁能源进行生产。目前企业用燃料，煤属于国家限制范围，油的成本高，价格浮动大，用管道天然气的话，会产生高昂的开通费，成本也不低。现在推广LNG液化天然气，使用成本远低于油，而且热值高，杂质少，有助于提高产品质量，同时燃烧基本上不产生污染气体及硫化物，彻底根治废气污染。

 同时，相比管道天然气，没有高昂的管道开通费用。

新能源LNG液化天然气，燃烧压力稳定，杂质少，有助于提高产品质量，降低生产成本，改善生产经营环境

吴桥县导热油炉有限责任公司座落于举世文明的天下杂技之乡----吴桥县城,东与京沪高速公路相联,西与京沪铁路．104国道相通,交通十分便利。

　　公司占地面积100余亩,生产车间面积2万平米,现有各类工程技术人员40余名,是国家质量技术监督检疫总局许可的锅炉和压力容器生产制造厂家,持有有机热载体炉专用制造许可证．C级锅炉制造许可证．一二类压力容器制造许可证．一二类压力容器设计许可证，年产导热油炉壹千余台套，已成为国内北方规模很大的导热油炉研发制造基地。产品供热功率70--14000……

锅炉设备怎样保养？

根据有关规定，明确热载体炉本体、附属设备、安全附件及仪表、自控保护装置、燃烧设备、辅助装置、管道、阀门、辅机的全面检查、大小修、清灰（焦）、检验、校验等工作的间隔时间及责任人员，并明确停炉保养的方法。

司炉工交班制度

1． 交班人员应提前做好交班准备工作，如接班人员未按时接班可向锅炉房管理人员汇报，但不得离开工作岗位。

2． 接班人员应按规定时间到达锅炉房，听取交班情况介绍，由交接班双方共同按巡回检查路线认真检查，并将交接的内容和存在的问题认真记入交接班记录中，并由双方签字认可。

3． 遇到时下列情况之一不得进行交接班，必要时可报请锅炉房管理人员协调解决，“五不交接”是：

⑴ 热载体炉受热面、附属设备、安全附件、自控保护装置、主要阀门管道等主要设备、部件出现导常情况时不进行交接班。

⑵ 温度、压力、液位及燃烧情况异常时不进行交接班。

⑶ 不交班给刚喝过酒的司炉工和无证司炉工。

⑷ 正在处理事故时不进行交接班。

⑸ 记录不齐全、不正确，工具备件不齐全或出借手续不全不进行交接班。

4． 交接班人员在交接班记录中签字后再发现的问题，原则上由接班人员负责。